Yönetim kurulunda gerilim
Meta'nın yönetim kurulu ile CEO Mark Zuckerberg arasında, Wall Street Journal'ın haberine göre, maaş ve yetki paylaşımı üzerine ciddi bir anlaşmazlık yaşanıyor. Zuckerberg'in hisse ağırlıklı büyük bir ücret artışı talep etmesi, kurul içinde istifa tehditlerine varan bir krize yol açtı.
WSJ'ye göre üç kurul üyesinden oluşan bir müzakere ekibi, Eylül başında Zuckerberg'in geri adım atmaması durumunda kullanılmak üzere bir yedek plan hazırladı. Bu planda son çare olarak müzakere ekibinin kuruldan istifası da yer alıyordu.
Asıl sorun: yapay zekâ harcamaları
Tartışma maaş üzerinden yürüse de kaynağı Meta'nın yapay zekâ yatırımları. Şirket, 2026'nın üçüncü çeyreğinde 2,12 milyar dolar negatif serbest nakit akışı bildirdi; bu, 2012'den bu yana ilk kez kırmızıya düşüş anlamına geliyor.
Dakota Wealth kıdemli portföy yöneticisi Robert Pavlik, Reuters'a yaptığı açıklamada "Daha fazla harcama, negatif serbest nakit akışı ve bu harcamadan yeterince gelir üretilmemesi yatırımcıları endişelendiriyor; bu biraz para çukuru gibi görünüyor" dedi.
Zuckerberg'in savunması
Zuckerberg, 2025'teki bir yatırımcı toplantısında agresif yapay zekâ yatırımının gerekli bir risk olduğunu savunmuştu. "Kapasiteyi agresif şekilde önden inşa etmenin doğru strateji olduğunu düşünüyorum, böylece en iyimser senaryolara hazır oluruz" demişti. Ancak aynı dönemde hiper ölçekli yapay zekâ yaklaşımının tehlikeli bir finansal balon yarattığını da kabul etmişti.
Meta'nın yapay zekâ ürünlerinin güvenlik testlerinde ve otomasyon uygulamalarında başarısız olduğu, ayrıca Muse ile ilgili güvenlik tartışmalarının sürdüğü belirtiliyor. Bu tablo, Zuckerberg'in yapay zekâ hedeflerinin finansal gerçeklikle çarpıştığı yorumlarına yol açıyor.
